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en arts, lettres, langues, sciences humaines et sociales

11 juillet 2019
Recherche
Le comité scientifique de la deuxième édition du colloque international MIE 2019 invite les chercheurs et praticiens à soumettre leurs recherches dans le cadre d'un appel à communications. Date limite de candidature : 31 juillet 2019.

 

Nous souhaiterions recevoir des contributions théoriques et empiriques qui traitent de la complexité de l’environnement d’aujourd’hui et des paradoxes auxquels est confronté le manager. Zhan et Han (à paraître) avancent que « les paradoxes sont des catalyseurs fondamentaux pour l’évolution organisationnelle ». L’environnement est de plus en plus incertain et ambigu, il véhicule beaucoup de contradictions et met le manager devant une multitude de paradoxes. Nous visons, à travers cette conférence, à mieux comprendre les interconnexions et les impératifs auxquels doit répondre le manager d’aujourd’hui.

Nous espérons recevoir des communications à même de relater les changements profonds que subissent les pratiques managériales. Ces changements peuvent être perçus selon différents angles, c’est pourquoi nous invitons les participants à envoyer leurs communications qui s’insèrent, à titre indicatif et non limitatif, dans l’un des axes suivants :

  • Stratégie
  • Leadership
  • Média et communication
  • Tourisme
  • E-management
  • Finance comportementale
  • Réseaux sociaux
  • Smart cities et territorialité
  • Veille et intelligence économique
  • Droit et éthique
  • Management public
  • Corporate governance
  • Marketing
  • RSE
  • Business models
  • Entrepreneuriat
  • Comportement organisationnel

 

Modalités de soumission

Les résumés ainsi que les présentations peuvent être faits en français ou en anglais à envoyer à rigueurmie2019@gmail.com pour le 31 juillet 2019

Les résumés doivent comprendre entre 1000 et 1500 mots;

 

 

 

 

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Contact

Rym Hachana